一人一策制定方案，推动履约任教。

新京报讯（记者冯琪）3月14日，教育部发布通知，要求做好公费师范生就业工作，确保2025—2029年本科层次以及申请转入本研衔接公费教育的部属师范大学公费师范毕业生履约任教。

根据《教育部直属师范大学本研衔接师范生公费教育实施办法》，2025—2027届部属师范大学本科层次公费师范生，在本科三年级结束后，可根据个人意愿提出接受本研衔接公费教育申请，经学校对其进行推免综合考核，取得学校推免资格并达到学校硕士研究生录取标准的，报生源所在省份省级教育行政部门同意并签署补充协议，可免试攻读本校全日制教育硕士研究生再履约任教，即成为2027—2029届部属师范大学本研衔接公费师范生。其他签订《师范生公费教育协议》的师范生，按原协议约定接受公费教育，并承担履约任教责任。

教育部在通知中明确，省级教育行政部门要结合本省份各地（市、州、盟）中小学教师补充需要，会同机构编制部门统筹制订招聘计划，在核定的中小学教师编制总额内，提前安排、准确核查接收部属师范大学公费师范生编制计划，特别是分年度研究确定本科层次部属师范大学公费师范生选择转入本研衔接公费教育的履约任教地（市、州、盟）范围，加大统筹力度，预留编制岗位，做好招聘计划。

根据通知，培养学校和省级教育行政部门每年3月起，要面向尚未确定任教岗位的应届部属师范大学公费师范毕业生强化就业指导与服务，一人一策制定方案，推动履约任教。毕业当年6月底仍未签约的部属师范大学公费师范毕业生，其档案、户口等迁转至生源所在地省级教育行政部门，由生源所在地省级教育行政部门会同有关部门根据公费教育协议约定，统筹安排到中小学校任教，确保部属师范大学公费师范生离校前全部落实任教学校。

据通知，每年7月31日，师范生管理信息系统将当年9月升入毕业年级的部属师范大学公费师范生信息集中推送至全国教师管理信息系统，并实时更新，作为各地履约管理工作的基础数据。落实任教学校和岗位后，省级教育行政部门要在系统中及时填报相关信息，确保每年9月30日前完成当年应届毕业生任教信息首次核对与更新。

同时，指导省域内各地定期核对公费师范毕业生每学期、每学年的履约任教状态，特别是及时更新履约任教期间跨校流动等信息，于每年3月31日前、7月31日前在全国教师管理信息系统中做好记录。

通知明确，鼓励各地切实制定教师引进的激励措施，完善待遇保障，特别是落实乡村教师生活补助、艰苦边远地区津贴等政策，积极改善农村任教办公场所、周转宿舍等必要条件，切实关心毕业生履约任教工作生活。各地要将部属师范大学公费师范生的专业发展纳入各级培训计划重点支持，鼓励部属师范大学公费师范生持续提升教书育人能力，长期从教、终身从教。

编辑 缪晨霞

校对 柳宝庆